Privacy lavoratori: tutela anche dati aggregati
Anche con le più nobili intenzioni, la privacy del lavoratore deve restare la priorità. Avevamo già accennato ad un’app che
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Lavoratore e stress: è lecito misurare?
L’idea in sé è interessante e, ammesso che funzioni, può aiutare a prevenire situazioni critiche per tutti: lavoratori, colleghi, clienti
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Una recente normativa, precisamente la Direttiva UE 2023/970 recepita dall’Italia con il D.Lgs 96/2026, si propone di rendere conoscibili le
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Non importa se si tratta di un licenziamento o di dimissioni volontarie: se si interrompe il rapporto di lavoro occorre
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Quante volte ci è capitato di avere la sensazione che il nostro telefono abbia sentito una nostra conversazione o abbia
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Qui non è più un problema di privacy, di ragioni e torti, è un problema di certezza del diritto, che
Leggi tuttoAccountability e GDPR: come sta andando?
L’accountability, termine che “responsabilità” non traduce perfettamente, è sempre stata un pilastro del GDPR. Ma come sta andando realmente? Quanto
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